Supervision ...

ist die qualifizierte berufsbezogene Beratung für Einzelpersonen,
Gruppen oder Teams in Bildungseinrichtungen,
Behörden, Nonprofit-Organisationen, Betrieben
oder Unternehmen. Die beruflichen Anlässe für eine
professionelle Beratung sind zahlreich – unter anderem
kann es um die Auseinanderssetzung mit folgenden
Fragestellungen gehen:

* Führen & Leiten
Effektivierung von Leitungsaufgaben, Stärkung und
Profi lierung der eigenen Führungsrolle

* Kooperation
Entwicklung der Ressourcen eines Teams,
Verbesserung der Kooperationsfähigkeit und der
Zusammenarbeit

* Qualität
Steigerung der fachlichen Arbeitsqualität, Optimierung
von Arbeitsabläufen und Kommunikationsprozessen

* Karriere
Überdenken von Rollen, (Weiter-) Entwicklung von
Perspektiven und Möglichkeiten der beruflichen
Veränderung

* Konflikte
Thematisierung, Bearbeitung und Bewältigung von
schwierigen Situationen mit Teammitgliedern, im
Kollegium oder mit Vorgesetzten, konstruktives
Nutzen von Krisen

* Gesundheitsförderung
Stressabbau durch den besseren Umgang mit
beruflichen Belastungen, Vorbeugung des Burnouts
durch Innehalten in der Hektik des Alltags

* Reorganisation
Entwicklung von Konzepten zur Verbesserung der
Arbeitsorganisation, Erörterung und Gestaltung von
Umstrukturierungsprozessen